Hỏi: Vợ tôi là nhân viên văn thư, làm việc theo hợp đồng lao động (HĐLĐ) xác định thời hạn từ tháng 1.2005 đến hết tháng 6.2014 thì vợ tôi làm đơn xin nghỉ việc và được cơ quan chấp thuận theo nguyện vọng.
Tội xúc phạm danh dự người khác
- Cập nhật : 27/05/2014
Hỏi:
Tôi có người em ở chung nhà thường xuyên gây sự chửi bới, thậm chí đe doạ vợ tôi và tôi bằng những câu như : " Tao đánh chết mẹ mày ", "Mày coi chừng tao, tao nói trước cho biết",....Xin cho biết theo luật pháp nước ta, việc như vậy được xử lý như thế nào.
Trả lời:
Chào bạn,
Trong trường hợp của bạn, tôi xin có ý kiến như sau:
Theo quy định của BLDS,
Điều 37.Quyền được bảo vệ danh dự, nhân phẩm, uy tín
Danh dự, nhân phẩm, uy tín của cá nhân được tôn trọng và được pháp luật bảo vệ.
Điều 611.Thiệt hại do danh dự, nhân phẩm, uy tín bị xâm phạm
1. Thiệt hại do danh dự, nhân phẩm, uy tín của cá nhân bị xâm phạm, thiệt hại do danh dự, uy tín của pháp nhân, chủ thể khác bị xâm phạm bao gồm:
a) Chi phí hợp lý để hạn chế, khắc phục thiệt hại;
b) Thu nhập thực tế bị mất hoặc bị giảm sút.
2. Người xâm phạm danh dự, nhân phẩm, uy tín của người khác phải bồi thường thiệt hại theo quy định tại khoản 1 Điều này và một khoản tiền khác để bù đắp tổn thất về tinh thần mà người đó gánh chịu. Mức bồi thường bù đắp tổn thất về tinh thần do các bên thoả thuận; nếu không thoả thuận được thì mức tối đa không quá mười tháng lương tối thiểu do Nhà nước quy định.
Trường hợp của bạn có thể khởi kiện ra Toà dân sự, có thể tòa sẽ yêu cầu bạn cung cấp chứng cứ sơ bộ. Bạn có thể ghi âm lại những lời chửi bới đó.
Đôi dòng chia sẻ cùng bạn.
(Theo luatgiaiphong)